장애인 구직자에게 알아야 할 사항

• 할 수있다 19, 2024

처음으로 인력을 고용하거나 구직 시장으로 돌아 오거나 승진을 구하든 구직의 과제는 비슷합니다. 귀하의 목표는 귀하의 요구에 가장 적합한 위치를 찾는 것입니다. 자격을 갖추어야하고 지원하는 직종에 대한 최고의 지원자로서 자신을 판매 할 수 있어야합니다. 구직 목표를 달성하는 데 도움이되는 몇 가지 팁이 있습니다.

당신이 누군지 잘 이해하십시오. 당신의 자산을 알고 고용주에게 판매하는 방법. 귀하가 해당 직업에 가장 적합한 지원자임을 가능한 한 확신하고 모든 커뮤니케이션에이를 음성 및 서면으로 반영하십시오.

현재 직업 동향을 따르십시오. 변화하는 고용주 요구 사항에 맞는 최첨단 기술을 유지하기 위해 주도권을 행사하십시오. 관심있는 수업뿐만 아니라 인력 자격을 강화하십시오. 다른 언어를 배우십시오. 컴퓨터 과정을 수강하십시오. 작업 네트워킹 그룹에 참여하십시오.
다양한 소프트웨어 및 사무 기기로 기술 컴퓨터 기술을 향상시킬 수 있도록 준비하십시오. 컴퓨터 기술과 서비스는 빠르게 변합니다. 유연하고 준비하십시오. 이것은 항상 구직 시장에서 당신의 시장성을 증가시킵니다.
분류 및 개인 추천 검색 외에 온라인 구직 검색을 수행하십시오. 고용주 웹 페이지 및 다음과 같은 주요 작업 사이트를 방문하십시오.

• CareerPath : //www.careerpath.com/
• 몬스터 보드 : //www.monster.com/
• CareerMosaic : //www.careermosaic.com/
• CareerBuilder : //www.careerbuilder.com/

다양한 회사와 정보 인터뷰를 고려하십시오. 이것은 잠재적 고용주보다 먼저 당신의 존재와 자격을 얻을뿐만 아니라 다양한 인터뷰 프로세스와 스타일을 연습하고 준비하는 데 도움이됩니다. 패널 인터뷰뿐만 아니라 일대일 연습. 어떤 직업이 어떤 스타일의 인터뷰를 요구하는지 절대 알 수 없습니다.

이력서를 최신 상태로 유지하고 다른 직무 목표를 달성 할 수 있도록 다른 사본을 준비하십시오. 각 작업에 가져온 자산을 반영하도록 이력서를 사용자 정의 할 수 있도록 준비하십시오. 잠재적 고용주가 원하는 위치에 전자적으로 스캔 할 수있는 키워드를 사용하십시오. 기술 영역에서의 지속적인 고용을 반영하고 가능할 때마다 교육 및 자원 봉사 활동으로 격차를 메 웁니다. 여름 고용은 관심 분야를 지원해야합니다. 지역 사회 나 예배당에서 자원 봉사하거나 현재 실직 상태 인 경우 임시직을 구하십시오. 밖으로 나가 당신의 능력을보고들을 수있는 최선을 다해 활동하십시오. 고용 격차를 최소화하는 이력서 형식을 선택하십시오. 전문적인 이력서 작성기의 도움을 받거나 이력서 작성 프로그램을 사용하여 가장 좋은 방법으로 강점을 강조하십시오.
일자리를 찾는 것은 실제 고용만큼 풀 타임 노력이 될 수 있습니다. 귀하가하는 모든 일에 전적으로주의를 기울이고 정보의 오류에 유의하십시오. 오류가 발생하면 빠르게 달리게됩니다. 고용 날짜를 최대한 최신 상태로 유지하십시오. 이전 고용주에게 전화하여 해당 날짜를 다시 확인하십시오.

일할 때 성장 기회에 대한 개인 계획서를 작성하는 것이 중요합니다. 다른 기회를 찾는 것만으로도 이미 고용되어 있기 때문에 멈추지 않습니다. 당신은 당신이받는 각각의 기회에서 성장하기를 원합니다. 승진 또는 다음 직업에 대한 목표에 더 가까이 다가 가려면 매일 무엇을해야하는지 알아야합니다. 집중하고 동기를 유지하십시오.

네트워크를 넓히기 위해 지속적으로 노력하십시오. 작업중인 경우 회사 내부의 네트워크입니다. 전문가 그룹에 가입하십시오. 기술과 목표에 맞는 기회를 선택하십시오. 선정 된 회사의 연례 보고서를 요청하고 연구하십시오. 각 회사 대표와의 모든 커뮤니케이션에서 각 회사의 이미지를 반영하십시오. 지역 도서관을 잘 활용하십시오. 선택한 분야의 무역 저널 및 비즈니스 서적을 읽으십시오. 선택한 커리어 트랙과 새로운 트렌드를 안팎으로 알 수 있습니다.

당신의 개인적인 존재를 개발하십시오. 쾌적한 성격은 필수 자산입니다. 적응하고 팀 선수가 되려는 열망은 필수적입니다. 새로운 변화로 발전하기위한 유연성과 열의를 보여줍니다. 유머 감각과 긍정적 인 태도도 필수적입니다.

인터뷰를위한 편의 제공이 필요한 경우 (예 : 대체 형식의 양식 요청, 접근 가능한 인터뷰 사이트 찾기 또는 인터뷰 중에 통역사가 필요할 것으로 생각되는 경우)에만 장애를 공개해야합니다. 또한 특정 직무의 필수 기능 수행과 관련하여, 고용주와 귀하의 편의 시설에 대해 논의해야합니다. 이력서와 자기 소개서는 장애가 아닌 직장에 가져 오는 능력에 중점을 두어야합니다.

머리부터 발끝까지 최선을 다하십시오. 깨끗한 휠체어, 목발 또는 지팡이도 면접 복장을 시작합니다. 보수적으로 옷을 입으십시오. 면접 질문에 대답 할 때 간략히 설명하십시오. 면접관의 질문에 답변 할 때 성공의 태도를 유지하고 회사 이미지를 반영하십시오. 고용주에게 제공하는 것에 대해 전적으로 확신을 갖고 기술이 회사의 특정 채용 요구를 어떻게 충족시키는 지 보여주십시오.

또한 직업과 회사에 대해 신중한 질문을 할 준비를하십시오.사전에 회사에 대한 조사를 수행하여 회사에 관심을 보이고 부정적인 말을하지 마십시오. 감사 편지 나 이메일로 인터뷰 후 즉시 후속 조치를 취하십시오. 이렇게하면 인터뷰 후에도 고용주의 마음을 사로 잡고 정중 한 서신과 행동에 대한 표준을 설정할 수 있습니다.

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