성공적인 IT 구직을위한 팁
특정 시장에서 새로운 일자리를 찾는 데 필요한 평균 시간이 있습니다. 이 시간은 실제 구직에 소요 된 시간으로 계산해야하며 새 일자리를 찾기 시작한 시점부터 수락 할 때까지의 시간이 아닙니다. 오랫동안 구직 활동을했던 다른 사람들이 자신을 낙담하게하지 마십시오. 일주일에 일주일에 많은 시간을 소비하지 않거나 급여 나 직급에 대한 비현실적인 기대를 가질 수 있습니다. 성공하지 못한 채 오랫동안 일자리를 찾고 있다면, 시간과 목표에 더 잘 집중할 수있는 방법을 결정하는 데 도움이되는 직업 코치와의 세션을 강력히 추천합니다. 특히 IT 분야에 따라 각기 다른 기술이 다른 시간에 다른 가치를 지니고 있으며 작년에도 급여와 직위에 대한 합리적인 기대는 올해의 파이프 꿈일 수 있습니다. 어쨌든 이것은 좋은 생각이 될 수 있습니다. 구직 활동이 아니더라도 IT를 능숙하게 구사할 필요는 없으며, 실력이 좋지 않은 부분을 채용하면 효과를 극대화 할 수 있습니다.

구직의 열쇠는 확고한 이력서입니다. 대부분의 경우, 이력서 및 자기 소개서는 잠재적 고용주에게 귀하에 대한 첫인상을 제공합니다. 고용주가 찾는 것은 해마다, 심지어 달마다 다릅니다. 이 정보를 추적하는 전문가를 고용하여이 연구를 수행하는 데 몇주의 시간을 소비하는 대신 이력서를 작성하십시오. 자기 소개서를 작성하는 데 특히 능숙하지 않다면, 이것을 고용하십시오. 특정 작업에 대해 자기 소개서를 계속 사용자 정의해야하지만, 좋은 일반 자기 소개서가 있으면 훨씬 쉽습니다.

네트워킹도 중요합니다. 많은 일자리는 광고되지 않지만 네트워킹을 통해서만 채워집니다. LinkedIn은 특히 유용하도록 설계되었습니다. 또한 직장을 바꿀 때 이전 동료를 추적하는 좋은 방법입니다. LinkedIn에 가입하지 않은 경우 전문가 연락처도 참여하도록 제안해야합니다. 구직의 일환으로 트위터와 페이스 북을 사용할 수도 있습니다. 그러나 구직 활동을 계속해서 사람들을 괴롭히지 마십시오. 당신이 찾고있는 게시물을 게시하거나 다른 사람이 당신의 분야에서 고용하는 사람을 알고 있는지 물어 보지만 그것에 대해 게시하지는 마십시오. 또한보기에는 좋지만 자신에게 적합하지 않은 일자리를 찾으면 소셜 네트워크에서 공유하십시오. 구직 클럽은 또한 네트워크와 동기를 유지하는 데 유용한 방법이 될 수 있습니다. 나는 보통 참조로 사용하고자하는 사람들에게 연락하여 구직을 시작할 것이라는 사실을 알리면서 네트워킹 과정을 시작합니다.

채용 게시판은 IT 채용에있어 중요한 사실입니다. 여러 작업 게시판에 정보를 게시하는 여러 서비스가 있습니다. 이것은 당신의 시간 가치가 있습니다. 구인 게시판에 게시하는 데 걸리는 시간을 줄이는 것 외에도 이러한 서비스는 어떤 보드가 귀하의 가치가 있는지 파악하는 작업을 수행합니다. 나는 주요 직업 게시판에 대해 알고 있었지만, 내가 알지 못했던 많은 게시판이있어서 좋은 리드를 얻었습니다. 이력서 게시판을 이용하면 수동적 인 구직 활동을 할 수있어 사람들이 귀하를 찾고 구직에 관해 연락 할 수 있습니다. 하지만 수동적 인 구직 활동은 중요하지 않습니다. 이 방법을 통해 귀하에게 연락하는 많은 사람들은 채용 담당자이며 반드시 지금 채용중인 사람들은 아닙니다. 구인 게시판을 통해 고용하는 회사는 구인과 접촉 한 경우보다 구직에 대한 관심을 나타 내기 위해 연락하면 더 유리하게 보일 것입니다. 채용 정보 게시판의 장점 중 하나는 관심있는 채용 정보에 대한 이메일을 보내는 자동화 된 리드 이메일입니다. 구인 구직 생성 도구가 찾아낸 일자리를 조사하고 신청하기 위해 매일 아침 시간을 보내십시오.

직업 게시판 외에도 전문 분야 및 해당 지역의 직업이 일반적으로 나열되는 다른 장소를 확인해야합니다. 현재 또는 이전 고용주가 구인 목록을 게시 한 위치를 알고있을 것입니다. 이것은 구직 장소를 찾는 좋은 힌트입니다. IT 직종의 경우 craigslist는 거의 항상이 목록을 만듭니다. 업무 일이 끝날 때 사람들이 craigslist에 일자리를 나열하는 경향이 있으므로 저녁이이 목록을 읽고 답장을 보내는 가장 좋은 시간입니다. 이로 인해 채용 중에 구직을 수행하는 경우 craigslist가 특히 훌륭한 구직 기회가됩니다. 지역 신문도 좋은 자료가 될 수 있습니다. 해당 분야의 일자리 만 보지 말고 정기적으로 고용되는 회사를 찾으십시오. 그들은 성장할 가능성이 높고 곧 당신의 분야에 누군가가 필요할 수 있습니다.

많은 고용주는 고용 과정의 상태를 알리기 위해 어떤 식 으로든 응답하지 않거나, 이력서를 받았음을 일반 이메일로만 알려줍니다. 꿈의 직업에 지원했거나 인터뷰를했다고해서 찾는 것을 멈추지 마십시오. 나는 회사들이 인터뷰를 시작한 다음 그들의 필요에 대해 마음을 바꾸고 다른 사람을 고용하거나 다른 사람을 찾지 않기로 결정하는 것이 점점 더 흔하다는 것을 알았습니다.또한, 당신이 직업에 정말로 관심이 있다면, 그들이 현재 어느 주요 기술 회사에 있느냐에 따라 구체적으로 요구하지 않는 한, 그들이 어디에서 프로세스를하고 있는지를 묻는 데 아무런 문제가 없습니다. 마음, 당신은 당신이 더 오래 볼수록 당신에게 더 적합한 위치를 찾을 수 있습니다. 그리고 무엇보다도, 포기하지 마십시오. 당신을위한 직업이 있습니다!

이력서 작성에 대한 자세한 내용은 내 기사 인 New Resume For The New Year를 확인하십시오.

LinkedIn-전문가를위한 소셜 네트워킹
TunaRez-마지막 구직에서 이력서 및 구직 서비스에 사용한 회사.

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